1、年轻人要注意计算时间成本。因为年轻，很多时间被浪费掉也浑然不知，青春短暂，请珍惜。初进企业时，一定要思考清楚自己打算在这家企业呆多长时间；在公司了可能得到什么等问题。
2、如果想清楚自己是为了感受企业文化，想知道企业的运转，从优秀的上司身上学习等，那么进入公司就立即像海绵吸水似的学习，随着时间的流逝，觉得自己学得差不多了，继续下去不会有啥提升。这是可以继续思考：是留在这家企业呢还是离开？
3、如果想继续留在这家企业，那么就要找上司提出升职加薪的事情；如果得不到肯定回答，请立即跳槽到另一家企业，你的薪酬和职位肯定要比现在好；如果想创业，那就还需要思考自己积攒的人脉和学到的知识是否够用，以及创业资金等问题。
4、进一个行业前还需要思考行褂偶裢蜮业属于哪种类型。是低门槛、高风险、高回报还是高门槛、低风险、中到高回报？比如低门槛行业的网红影视圈类，能够在网络中持续走红，需要非常多的技巧和运气，还需要具备一方面甚至多方面的才华，并且懂得传播之道。网红的概率很小，想清楚自己是否能承担这个风险。
5、然后是高门槛行业，比如公务员、医生、金融白领等，短期来看不可能有一个爆发性的收入，但是从长期来看他们的收入很是肯不错的，风险低，所以很多人愿意选择这类行业。
6、还有就是做一个行业，一定要观察市场、同行。比如所有成功的导演、摄影师，都对中外媒体和同行高度关注，别人在做什么？用什么机器？用什么拍法？怎么运作？观察就是学习，观察能力越强的人，学习能力也越强。所以，这类人能做到行业顶尖。
