1、首先，我们先来惯栲狠疲理解一下，什么是自我发展。发展不仅仅指职位的提升，有横向的发展，以获得更多的经验；有丰富自我，深入挖掘，成为某一领域的专家；也有不断的探索，尝试不同的东西，甚至不是自己本职工作内的。
2、然后，我们需要了解自己。发展和利用自己的优势；专注于你喜欢做什么，然后确定你会感兴趣的部分；设立好短期和长期的目标；对于自己想去哪里，有一个愿景；经常思考以上的这些问题。
3、同时也不要忽略了日常的工作，做好本职工作；增强自己对部门的的贡献；掌握自己的事业。
4、利用好身边的资源，和上级领导沟通交流，让领导给出一定的指导，更全面的了解自己，并做出及时的调整。 同时可以关注其他感兴趣的机会，并发展能为新机遇做好准备的能力。
5、三人行必有我师，平时孀晏弁钾也可以多向他人学习，别人的经验教训可以避免走弯路，在职业的任何一个平台阶段，都需要指导。定义自己的指导需求，找到自己的导师，成功的建立关系，时常沟通了解，使之有价值，维护指导关系。
6、自我发展是一个不断的，连续的循环，不论你是为了现在还是将来的技能。思考->行动-争犸禀淫>发展能力->在日常生活中实验练习->得到反馈->在思考。不断循环修正。
