1、考试时间 联考的时间每年有两次，一次是侮年5.21左右，一次是每年10.29左右.非联考省市时间不一定，比如上海市、浙江省、云南省等. 2,试卷类型 联考分为五类考试，每一类型考试侧重点不同。非联考省市如上海市不分A, B, C类，浙江省的A类即联考大纲中的A类和B类、B类是联考大纲中的C类依次类推分为四类。
2、 二、事业单位联考和公务员考试的区别 有很多同学在做完题目后发现事业单位联考中的职业能力倾向测验和公务员考试中的行政能力测试一样，事业单位联考中的综合应用能力与公务员考试中的申论很像。
3、 三、难易不呈度比较:职业能力倾向测验的难度较行政能力测试低一些。 1, 乍答任务和身份不同:综合应用能力更加具体，给定角色与日后的工I乍息息相关，而申论则大氆厝效耄宏观一些。综合应用能力更加强调管理角色意识，站在管理者的角度去思考问题、解决问题。 2、材料不同:首先从形式上来说，综合应用能力材料整体来说较短，而申论的材料时综合应用能力的十倍甚卒雨多;其次从材料内容来说，综合应用能力的材料是围绕看工作岗位中具体发生的事件而谈的，而申论的材料则是一个社会现象为主题，以此为主线分为不同的材料类型如理论性材料、案例型材料以及观点型材料。 3、作答方式不同中，而综合应用能力:申论的材料篇幅决定了申论的唯材料论，很多题目的答案来源均在材料除了要准确把握好材料以外还需要一定的知识储备来答题. 4、呈现形式不同:综合应用能力直接将问题抛出来，在作答的过程中只需要想造成问题的原因，以及带来的影响，具体应该用什么办法来解决问题.而申论则需要从材料中挖掘问题，提出问题的对策。 5、答案的角度不同:综合应用能力给出的答案更加具体有实际操作性，而申论的答案更加宏观。 6、写作形式不同:综合应用能力A类的写作更加强调的是公文的写作，而申论的写I乍在于议，论文的写作，所以综合应用能力更加真实的模拟了机关工作所需要具备的基本的能力。