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做人做事的几条心理效应理论是什么

时间:2024-10-20 14:55:12

1、蝴蝶效应。蝴蝶效应就是说初始条件十分微小的变化经过不断放大,对其未来状态会造成极其巨大的差别。有些小事可以糊涂,有些小事如经系统放大,则对一个组织,一个国家来说是很重要的,就不能糊涂。

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2、青蛙现拇峨镅贪象。把一只青蛙放入热水锅里,它会迅速跳出锅外,如果把青蛙放进冷水锅里,慢慢加温,青蛙就不会立即跳出锅外,水温逐渐提高的结局是青蛙被煮死,因为等水温高到青蛙无法张捺嫠聒忍受时,他已经来不及或没有能力跳出锅外了。这个现象告诉我们:一些突变事件,往往容易引起人们的警觉,而以至人于死地的却是在自我感觉良好的情况下,对实际情况的逐渐恶化,没有清醒的察觉。

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3、鳄鱼法则。假定一只鳄鱼咬住你的脚,如果你用手去试图挣脱你的脚,鳄鱼就会同时咬住你的脚与手。你越挣扎就被咬得越狠,所以万一鳄鱼咬住你的脚你最好的办法就是牺牲一只脚。这个法则就是当你发现自己的交易背离了市场方向,必须立即止住,不得有任何延误,不得存有任何侥幸。

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4、鲇鱼效应。以前,沙丁鱼在运输过程中成活率很低,后来发现若在沙丁鱼中放一条鲇鱼,成霰翌倡戈活率会大大提高,为什么呢?原来鲇鱼在到了一个陌生环境后会性情急躁,四处乱锑郎颥坜游,这对于大量好静的沙丁鱼来说就起到了搅拌作用,而沙丁鱼发现多了这样一个异己分子,就很紧张加速游动,这样沙丁鱼缺氧的问题就解决了,沙丁鱼就不会死了。

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5、羊群效应。头羊往哪里走,后面的羊就跟着往哪里走。羊群效应主要是指投资者在交易过程中存在学习与模仿现象,有样学样,盲目效仿别人,从而导致他们在某时期内买卖相同的股票。

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6、刺猬法则。两只困倦的刺猬,由于寒冷拥在了一起,可因为各自身上都长着刺,于是他们离开了一段距离但又冷得受不了,又凑到一起,几经折磨,两只刺猬终于找到一个合适的距离,即能互相得到对方的温暖又不至于被扎。刺猬法则主要是指人际交往中的心理距离效应。

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7、手表定律。手表定律在企业管理方面给我们一种非常直观的启发:就是对同一个人或同一个组织不能同时采用两种不同的方法,不能同时设置两个不同的目标,甚至每一个人不能由两个人来同时指挥,否则将使这个企业或者个人无所适从。

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8、破窗理论。一个房子如果窗户破了,没有去修补,其他的窗户也会莫名其妙的被人打破;一面墙,如果出现一些涂鸦没被清洗掉,很快墙上就布满了乱七八糟不堪入目的东西;一个很干净的地方,人们不好意思丢垃圾,但是一旦地上有垃圾出现人就会毫不犹豫的抛垃圾而丝毫不觉惭愧。

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9、二八定律。社会约80%的财富集中在20%的人手里,而80%的人只拥有20%的财富,这种不平衡在社会经济及生活中无处不在。这个定律告诉我们,不要平均的分析,处理和看待问题,经营和管理要抓住关键的少数,找出那些能给企业带来80%利润,总量仅占20%的关键客户。

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10、木桶理论。组成木桶的木板如果长短不齐,那么木桶的盛水量不是取决于最长的那一块木板,而是取决于最短的那一块木板。

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