1、企业首先要与离职员工签订《解除劳动合同证明书》,如下图。签订的时候要注明离职原因
2、带着《解除劳动左佯抵盗合同证明书》到劳动合同的鉴定部门进行鉴定,鉴定完了之后,复印一份盖上公章,带到失业保险部门进行停保使用
3、把从失业保险部门拷贝回来的《失业保险核定业务申报表》在电脑上填好数据,打印2份,
1、企业首先要与离职员工签订《解除劳动合同证明书》,如下图。签订的时候要注明离职原因
2、带着《解除劳动左佯抵盗合同证明书》到劳动合同的鉴定部门进行鉴定,鉴定完了之后,复印一份盖上公章,带到失业保险部门进行停保使用
3、把从失业保险部门拷贝回来的《失业保险核定业务申报表》在电脑上填好数据,打印2份,