1、大多数人在与领导沟通时,如果能够改变语言方式,效果或许更好。
2、在“进谏”时,不仅要站在自认为对集体有利的角度,还要换位思考,站在老板的角度考虑问题。
3、由于信息的不对称,往往自认为正确的意见,老板可能认为目前时机尚不成熟,所以“不便采纳”。
4、在陈述时多用中性词语及祈使句,而不要让领导感觉是在将自己的想法强加给他,换句话说是给老板提“建议”而不是“意见”。
5、通过适当的方式把建议传递给老板,如果这个意见对公司发展霹葺檠溥非常有益,相信老板不会不采纳的,需要平时多与老板沟通。
1、大多数人在与领导沟通时,如果能够改变语言方式,效果或许更好。
2、在“进谏”时,不仅要站在自认为对集体有利的角度,还要换位思考,站在老板的角度考虑问题。
3、由于信息的不对称,往往自认为正确的意见,老板可能认为目前时机尚不成熟,所以“不便采纳”。
4、在陈述时多用中性词语及祈使句,而不要让领导感觉是在将自己的想法强加给他,换句话说是给老板提“建议”而不是“意见”。
5、通过适当的方式把建议传递给老板,如果这个意见对公司发展霹葺檠溥非常有益,相信老板不会不采纳的,需要平时多与老板沟通。