1、平时工作学习多积累。作为还未毕业的学生，那么在平时学习之余，要多了解以后工作方向，并根据相关招聘信息里的要求，有选择性考证，有选择性的提升办公软件能力，有选择性的了解自己今后要从事的工作各个方面，多看书，多咨询，多了解。如果已经参加了工作，想去换工作，那么就在当前工作中积累相关工作能力，软件，人脉，专业技能等等方面。
2、面试前未雨绸缪。准备应聘一家单位，就必须在应聘前对该单位进行一定程度的了解，可以通过百度、微博、校友、朋友等等了解该公司的方方面面，尤其对于在已在该公司的人给的建议要认真听取。然后对其可能提的问题进行预测并准备妥当的答案。经过未雨绸缪的准备，相信在面试中就会遇到问题不慌张，表现更加镇定与良好。
3、面试后总结反思。在面试后要及时总结，如果经历过多家单位的面试，总结经验教训，将相关问题进行归类，将相关答案进行思考，寻找到恰到好处的答案，然后形成自己的面试经验库，便于自己以后面试用到，发挥更好。
4、理论指导实践。有了面试经验库，就要在后续面试中不断尝试，形成自己的理论，并用理论指导实践，在实践中又再次完善自己理论，从而达到优化的目的，真正达到一定高度，真的可以做到面试能够有的放矢，一击即中，达成目的。
