1、获取求职信息大家也许都知道应届生、智联、赶集。。。但是你知道海投网吗http://xjh.haitou.cc/，帮你总结好了哦，此外，高校的论坛也是非常重要的信息来源，而且从论坛里面获取的求职信息，有更高的面试成功率
2、简历制作只想说一句：有的放矢。尤其是对于跨专业找工作的同学们来说，你的简历上的技能至少要对你获得这份工作有点帮助。试想如果你是学电子的，你却想应聘金融，你说你会焊电路板，对找工作能有用吗。看看你的简历，实习经验里是不是有一些完全和应聘的工作不相关的内容。如果你想丰富你的简历，你可以多写一些项目，即使不是你做的，但是通过深入学习，你也能完成的课题，也可以纳为己有，只要你能回答上面试官对你的提问，一切都OK，（PS：女生在简历中最好不要写年龄，尤其是硕士博士，招聘人员会考虑到你是否在准备生孩子，因为产假以及相关补助都是公司要考虑的内容，尽管可笑，但这确是事实）
3、面试过程如果你顺利通过了简历筛选，你就不用太担心你的学历比较低，学校比较差这些因素了，学校这些东西在筛选简历的时候特别重要，一旦进入面试，主要还是要看面试的表现，还是一句话：知己知彼。知己是说你简历里写的东西要天衣无缝，禁得住考官问，知彼是要对对方公司有个非常清晰的认识，尤其是对所应聘的职位，要知道，职位要求是考官最care的东西，他会一条一条把你和这些要求作对照，以检验是否适合。（PS：考官90%会问的一个问题：你还有什么问题吗？这个问题答的好不好非常重要，应该听过首因效应和近因效应吧）
