1、脱密期脱密时间多长？涉密人员的脱密期应根据其来接触、知悉国家秘密的密级、数量、时间等情况确定。一般情况下，核心涉密人员为3年至5年，重要涉密人员为2年至3年，一般涉密人员为1年至2年。脱密期自自机关、单位批准涉密人员离开涉密岗位之日起计算。百对特殊的高知密度人员，可以依法设定超过上述期限的脱密期，甚至在就业、出度境等方面予以终身限制。普通银行员工员的脱密期一般在3-6个月，多数在6个月。
2、脱密期需要履行那些义务？1、继续遵守国家和公司有关涉密人员管理的各项规章制度；2、不再接触由公司管理的秘密；3、自觉接受公司的保密管理，认真遵守管理单位的保密规章制度；4、脱密期解除后，有继续履行保守秘密的义务。
3、涉密人员脱密期有哪些保密要求？1、未经审查批准，不得擅自出境；2、不得到境外驻华机构、组织或者外资企业工作；3、不得为境外组织人员或者外资企业提供劳务、咨询或者其他服务。
4、涉密源人员脱密期管理要求有哪些？1、明确脱密期限；2、与原机关、单位签订保密承诺书，做出继续履行保密义务、不泄露所知悉国家秘密的承诺；3、及时清退所持有和使用的全部涉密载体和涉密信息设备，并办理移交手续；
5、涉密人员脱密处理办法有哪些？1、留在原工作单位脱密，脱密期内发工资；工资只是薪酬的工资部分，不含绩效、奖金、福利等，这是最严格的处理方式。一般情况下，如果与单位没什么恩怨或者不是非常核心的涉密人员的话，不会采取此方式。2、本单位外脱密，脱密期根据密级确定，核心涉密人员3-5年，重要涉密人员2-3年，一般涉密人员1-2年。多数脱密人员都采用这个方式。
6、涉密人员脱密期可以找工作吗？可以，但不得违反规定就业，就业期间不得以任何方式泄露上家公司秘密。可以仔细看与银行签订的保密协议和脱密协议上的就业规定。如公司支付保密/脱密报酬则不能违反规定，如若违反则违法。