工作基本已经定下来了，签的TCL多媒体事业部。这是我人生中的第一次正规的面试，结果就中了，事后总结了下经验，给正在找工作的溆赎髦疲战友们以及未来要找的师弟师妹们一些微薄的建议，分享如下(以tcl为例)：一、宣讲会。本人是亲自去参加的TCl的校园宣讲会，并且我认为参加宣讲会是必要的。因为你可能平时并不关注这些企业，有奋斗目标即非某公司不进的除外，而参加宣讲会正是了解企业文化，精神的重要途径。最好不要让同学代交简历。TCL的简历筛选基本上都是从现场接收的简历里面直接一分钟谈话筛选出来的，一分钟谈话不易多说，捡重点的说，最好的是说些与他们公司有关的自己的看法，基本上宣讲会结束以后2-4个小时就开始笔试了，工作效率还行。二、笔试。笔试基本就是考一些行测的题，鄙人曾冲动过要考公务员，所以行测还可以。很随意就做完了。他们一般在试卷前几题放些计算量较大的题，不要纠缠，放过做后面的，大都比较容易。三、1面。大概会在笔试完的第二天上午通知，下午面试。1面主要是三分钟命题演讲和无领导小组讨论。命题演讲是放在信封中的，每人三分钟准备时间。为公平期间，只有在前一位开始演讲时下一位才能打开信封，前一位结束，下一位立马继续。以此类推。要锻炼自己的口头表达能力，最好能结合所面试的公司的事例。而无小组讨论则要简单的多，要比较的积极，有自己独到的观点，表达能力要强。四、2面。压力面试，面试官给你出各种各样的难题。但是要记住，要坚持不懈的寻找突破口，不要过于紧张而说不出话来，做营销的人要有较强的说服力、抗压能力、永不放弃的品质。本人在情景模拟中就曾遭遇被面试官叫保安赶出达五次之多，可最终还是抗住了，很庆幸。五、体检。如果你抵抗住了面试官的狂轰滥炸、无情蹂躏之后，那么就该接到体检的通知了。一般是二面的晚上的九点之后，通知第二天早上去体检。体检一般就是抽血看看是不是有传染病，检查一下内脏以及其他的。记着不要吃饭哦!@@ 六、3面。体检后，如果没问题就会得到通知要求三面。三面基本就是了解求职者的详细情况，包括小学、中学、大学、家庭情况、生活情况等等，比较全面的了解个人情况，比较轻松，基本上不会淘汰人了，但是还是会有人运气不佳的，估计是说多了，露馅了吧！要怪只能怪他命运多舛了啊！七、签协议。大概的单位都是三年左右，基本等于把自己卖了。接下来等待明年7月份去实现梦想。呵呵哎，总有些不甘心！以上就是我的面试TCL流程。